У Microsoft відбулися значні організаційні зміни після відходу ветерана компанії Раджеша Джа. Тепер Раян Росланскі, CEO LinkedIn, отримав розширені повноваження і очолить нову групу Work Experiences, до якої увійде організація Microsoft Teams.
Ці зміни стали частиною більш широкої реорганізації, викликаної виходом Раджеша Джа, який пропрацював у Microsoft понад 35 років. Він відповідав за команди, що займаються Windows, Office, Copilot і Microsoft 365, і компанія намагається розподілити його обов’язки після оголошення про відставку в березні.
Чарльз Ламана, який швидко піднявся по кар’єрних сходах у Microsoft, також отримує нові обов’язки. Він очолить команду Copilot, Agents і Platform (CAP), яка включає важливі сервіси Microsoft 365 і Dynamics 365, BizChat та інші. Команда Microsoft 365 Core, OneDrive і SharePoint (ODSP), а також Data Platform and Growth (DPG) також приєднаються до команди Ламани.
Це також призведе до того, що ветерани Microsoft, Джефф Тепер і Кірк Кенігсбауер, перейдуть під керівництво Ламани. Тепер буде виконавчим віце-президентом додатків і агентів, а Кенігсбауер стане президентом Data Platform and Growth.
Глава Windows і пристроїв Microsoft, Паван Давулурі, залишиться на своїй посаді, але команда Intentional, яку Microsoft придбала в 2017 році, перейде під його керівництво. Це включає технічного феллоу Microsoft Чарльза Симоні, який заснував Intentional Software у 2002 році.
Перрі Кларк тепер є CTO Application Systems у Microsoft, після того як провів майже десять років, керуючи Microsoft 365 Core. Його нова роль зосередиться на загальній архітектурі систем у M365 і Copilot, а також на тому, як це ефективно поєднується з моделями, Azure cloud і кремнієм.
Ламана подякував Кларку за роки управління M365 Core у меморандумі для співробітників у вівторок. “Той стандарт, який вони встановили для інженерної строгості та орієнтації на клієнта, заклав основу для наступного покоління AI-продуктів і можливостей”.
Ця нова структура для організації Experiences and Devices Microsoft вступає в силу цього тижня, а Ламана, Давулурі, Кларк і Росланскі почнуть звітувати безпосередньо генеральному директору Microsoft Саті Наделлі 30 червня, коли Джа залишить компанію.
Останні зміни в Microsoft відбуваються в той час, коли компанія готується запропонувати довгостроковим співробітникам можливість добровільно піти на пенсію. Співробітники США, чий загальний стаж роботи в компанії плюс вік становить 70 років або більше, зможуть скористатися цією можливістю, і Microsoft оголосить повні деталі співробітникам завтра. Багато співробітників у командах Windows і Office можуть бути правомочними для цієї програми, і буде цікаво побачити, скільки з них скористаються пропозицією Microsoft.
Цікавий факт
Microsoft була заснована у 1975 році Біллом Гейтсом і Полом Алленом, і спочатку компанія займалася розробкою програмного забезпечення для персональних комп’ютерів.
